회사소개

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  1. 지속적 발전을 위한 전략
  2. 사회지표
  3. 지속적 통제
  4. 환경보호
  5. Social Commitments
  6. 기업이념
 
 
 

지구 및 공동체 바로미터

인적 성과

 
지속 가능한 개발을 당사의 성장 전략에 통합함에 따라 안전한 근무 환경과 전 직원의 기본 건강 보험 혜택을 우선시하고 있습니다. Schneider Electric은 다양성을 존중하며 직원의 능력과 잠재력을 개발할 수 있도록 지원합니다.

 

 
 

보건 및 안전

  • 연간 1인당 작업 사고로 인한 휴무 일수를 20% 줄이기
  • 전 직원의 기본 건강 보험 혜택

다양성

  • 국제적 다양성 프로그램에 따라 직원 중 20%를 여성으로 채용하기

 

보건 및 안전

보건 및 안전

다양성

  
 
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